苏州大学招聘,苏州大学招聘工作人员

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1. 2024年苏州大学招聘辅导员是事业编制吗？
2. 苏州大学辅导员招聘流程？
3. 大学宿管阿姨招聘条件？

2024年苏州大学招聘辅导员是事业编制吗？

是事业编

为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，苏州大学现面向社会公开招聘优秀人才。现决定面向社会公开招聘专职辅导员13名。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告

苏州大学辅导员招聘流程？

1.资格审查：按照招聘条件审查应聘人员资格。

2.确认开考情况：按照各招聘岗位总数与应聘人员总数1:3的比例确定是否开考。

3.现场确认：现场资格确认在考试前进行，确认不通过人员不得参加考试（具体时间在人力资源处网站另行通知）。

4.笔试：笔试重点考察应聘人员对辅导员岗位的认知和行政能力。笔试开考比例为1:3，达不到开考比例的岗位，将核减或取消该岗位招考计划。

5.心理测试：主要以在线答题形式测试应聘人员心理健康状态和素质能力。本项为考察项，不计入总成绩。

6.面试：面试主要考察应聘人员的综合素质，面试考核***用结构化面试和理论宣讲方式进行。根据招聘岗位拟聘用人数，按照笔试成绩从高到低的顺序，在1:3的范围内确定参加面试人员。面试总分为100分，合格线为70分。面试成绩当场公布。

7.成绩计算：应聘人员总成绩满分为100分。最终总成绩计算方法：最终成绩＝笔试成绩×30%+面试成绩×70%。

8.体检：按招聘***1:1的比例，从高分到低分确定体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检时间另行通知，体检费用由应聘人员承担；

9.考察及公示：对体检合格人员由学校组织考察，并根据考核、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在苏州大学人力***处网站上公示7个工作日；

10.实习考察：候选人需进行一定时间的实习考察,考察结果作为是否同意签约的依据；

大学宿管阿姨招聘条件？

招聘宿管阿姨3名

一、岗位职责：

1.每天查寝、按时拉闸、推闸，锁门、开门；

2.排查水、电安全隐患；

3.打扫公共区域卫生；

4.协助辅导员处理宿舍区学生的******和突发***等；

5.适应倒班工作，上24小时休24小时。

二、招聘条件

1.年龄40－55岁之间，工作态度认真负责，原则性强，有爱心；

2.贯彻落实学校管理思想，全面落实宿管中心岗位职责；