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摘要： 全国计算机等级考试合格证书的有效期？事业单位如何晋级，晋级年限几年？晋级晋档每级需要几年？全国计算机等级考试合格证书的有效期？全国计算机等级考试就没有期限，但计算机专业技术资格（水...

1. 全国计算机等级考试合格证书的有效期？
2. 事业单位如何晋级，晋级年限几年？晋级晋档每级需要几年？

全国计算机等级考试合格证书的有效期？

全国计算机等级考试就没有期限，但计算机专业技术资格（水平）证书有效期为三年（自批准或登记之日起算）。全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书实行定期登记制度，每三年登记一次。期满前三个月内，需要到原登记机构进行再登记。

全国计算机二级证书永久有效。 全国计算机等级考试所有证书均无时效限制。 全国计算机二级考试的考生不受年龄、职业、学历等背景的限制，均可根据自己学习情况和实际能力选考相应的级别和科目。所以你可以根据自己的实际情况进行报考。 全国计算机等级考试（简称 NCRE），是经原国家教育委员会（现教育部）批准，由教育部考试中心主办，面向社会，用于考查应试人员计算机应用知识与技能的全国性计算机水平考试体系。

事业单位如何晋级，晋级年限几年？晋级晋档每级需要几年？

很高兴来回答这个问题，我想题主所问的应该是事业单位专业技术岗位晋升条件吧！只要肯为定能成功。

作为一名在职事业单位的财务专业技术人员，由于晋升直接跟工资收入相关，故我对事业单位专业技术岗位的相关内容作过深入了解，下面就和大家分享一下：

一、专业技术岗位和管理岗位。

事业单位有专业技术岗位和管理岗位之别，其中专业技术岗位需持有相应的职称证书，比如初中高级会计证、高级工程师等职称证书，另外还需单位设置有相应的岗位，例如你有高级工程师，但是单位不需要这个岗位，就没有设置高级工程师岗位，那你就不能选择，只能选择管理岗位。

二、专业技术岗位晋升条件。

事业单位专业技术岗位是有基本任职条件的：

我从事事业单位人事管理工作7年了，刚好也负责事业单位岗位设置和聘任工作。

事业单位分管理、专业技术、工勤三类岗位。管理岗位分为1-10级，晋升靠组织提拔。专业技术岗位分为1-13级，具体分类如下：1-4级（正高）、5-7级（副高）、8-10级（中级）、11-13级（初级）。正高、副高、中级、初级这算专业技术职务层次，而每个专业技术职务层次内部又划分出了具体的等级。正高每个等级的待遇差为600多，副高每个等级的待遇差为300多，中级每个等级的待遇差为200多，初级每个等级待遇差为100多。由此可见，职称层次越高，内部等级间的待遇差距越大。工勤岗位也是通过技术等级考评来晋级。

初级、中级、副高、正高，四个大等级之间的晋升需要通过评审或考试，取得相应的专业技术资格方能完成。

而四个大层次的内部等级晋升则需要具备相应的基本年限方可晋升。一般而言，12级晋11级的基本年限为2年，10级晋9级，9级晋8级的基本年限为2年，7级晋6级，6级晋5级的基本年限为3年。4级晋3级、3级晋升2级基本年限为5年，同时需分别要报市、省审批。

上述仅是晋升的基本年限要求，有些地区或单位为加强管理，会增加年限要求。

与此同时，晋级仍然受名额限制。副高五六七三档的分配比例是2:4:4（副高10个，五六七分别是2个、4个、4个，后同），中级八九十三档的分配比例是3:4:3，初级十一十二档的分配比例是5:5。要有相应的空岗名额方可聘任兑现待遇，如无空缺岗位，则无法晋级。

因岗位设置完成后，人员晋级大概需增支数千万元。有的地区财力限制，就不搞事业单位岗位设置。因此，就没有细化的岗位等级划分。这些地区的专业技术岗位等级仅有十三、十二、十、七、四这几个等级。人员待遇要比完成岗位设置的地区低不少。